구인난 해소, 효율성 UP! 온라인 건설 인력 플랫폼 '눈길'

구인난 해소, 효율성 UP! 온라인 건설 인력 플랫폼 '눈길'

만성적인 인력난에 시달리는 건설 현장에 디지털 바람이 불고 있다. 시간과 공간의 제약 없이 구인-구직을 연결하고, 효율적인 인력 관리를 지원하는 온라인 건설 인력 플랫폼들이 속속 등장하며 업계의 뜨거운 관심을 받고 있다.
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부산 소재의 중견 건설업체 A사는 최근 온라인 건설 인력 플랫폼을 적극적으로 활용하면서 인력 수급에 숨통이 트였다. 과거에는 십수 군데의 인력 소개소를 통해 필요한 인력을 수배해야 했고, 급하게 인력이 필요할 때는 발만 동동 구르는 일이 잦았다. 하지만 온라인 플랫폼을 이용하면서 원하는 기술과 경력을 가진 인력을 손쉽게 검색하고, 실시간으로 연락하여 빠르게 채용할 수 있게 되었다.

A사 관계자는 "예전에는 인력 소개소에 의존하다 보니 시간도 오래 걸리고, 현장 상황에 딱 맞는 인력을 찾기도 어려웠다"라며 "온라인 플랫폼은 필요한 조건의 인력을 필터링해서 볼 수 있고, 직접 연락해서 면접까지 빠르게 진행할 수 있어 업무 효율성이 크게 향상됐다"고 말했다.
이처럼 온라인 건설 인력 플랫폼은 구인자와 구직자 모두에게 다양한 편의를 제공하며 건설 인력 시장의 새로운 대안으로 떠오르고 있다.

구인 측면에서는
* 광범위한 인력 풀 접근: 전국 단위의 구직자 정보를 손쉽게 검색하고 연락할 수 있어 인력 확보의 폭을 넓혀준다.
* 맞춤형 인재 검색: 필요한 기술, 경력, 자격증 등을 기준으로 상세하게 검색하여 현장에 최적화된 인력을 효율적으로 찾을 수 있다.
* 채용 과정 간소화: 공고 등록, 지원자 관리, 면접 등의 채용 과정을 온라인으로 간편하게 진행하여 시간과 비용을 절약할 수 있다.
* 실시간 인력 현황 파악: 플랫폼 내에서 실시간으로 인력 현황을 파악하고, 긴급한 상황 발생 시 신속하게 인력을 수배할 수 있다.

구직 측면에서는
* 다양한 구인 정보 접근: 지역, 공종, 임금 등 원하는 조건에 맞는 다양한 일자리를 쉽게 찾아볼 수 있다.
* 간편한 지원: PC나 모바일 앱을 통해 언제 어디서든 간편하게 구직 정보를 등록하고 지원할 수 있다.
* 투명한 정보 확인: 근무 조건, 임금, 현장 정보 등을 투명하게 확인하고 지원 여부를 결정할 수 있다.
* 경력 관리 용이: 플랫폼 내에서 자신의 경력을 체계적으로 관리하고, 잠재적인 고용주에게 효과적으로 어필할 수 있다.

물론 온라인 플랫폼이 건설 인력 시장의 모든 문제를 해결해 줄 수는 없다. 여전히 현장 작업 환경, 임금 수준, 숙련 기술 인력 부족 등 해결해야 할 과제들이 남아있다. 하지만 디지털 기술을 적극적으로 활용한 온라인 플랫폼은 정보 비대칭성을 해소하고, 효율적인 인력 매칭을 가능하게 함으로써 건설 인력 시장의 긍정적인 변화를 이끌어낼 잠재력을 보여주고 있다.
업계 전문가들은 "고령화 심화와 청년층의 건설업 기피 현상이 지속되는 상황에서 온라인 플랫폼은 인력 수급 불균형을 해소하는 데 중요한 역할을 할 수 있을 것"이라며 "플랫폼의 기능 고도화와 함께 건설업계의 적극적인 활용 노력이 필요하다"고 강조했다.
부산 건설 현장의 디지털 전환은 이제 막 시작되었다. 온라인 건설 인력 플랫폼이 가져올 혁신적인 변화에 귀추가 주목된다.


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